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积分亮绩让党员勇当“锋领前哨”

来源:外语学刊 【在线投稿】 栏目:期刊导读 时间:2021-02-11
作者:网站采编
关键词:
摘要:镇江新区推行党员“积分亮绩”管理,将党员发挥作用情况评价更加科学和精准,做到党员义务明晰化、评价公开化、考核痕迹化。2018年“七一”前,镇江新区党建APP将正式上线,实现

镇江新区推行党员“积分亮绩”管理,将党员发挥作用情况评价更加科学和精准,做到党员义务明晰化、评价公开化、考核痕迹化。2018年“七一”前,镇江新区党建APP将正式上线,实现积分管理网络实时化管理。

大学生村官朱梦琦没想到的是,因为党员积分管理制度的实施,他不仅担任了社区党组织副书记,而且还成功办起了免费外语口语培训班,成为社区小有名气的外语教员。

“我大学的专业是英语,但毕业后到基层工作,使用英语的机会却少得可怜!”2017年年初,朱梦琦从拆迁村调到农民安置社区工作。一到任,他就向社区提出,想开办一个免费的外语口语训练班,专门为社区学龄儿童特别是留守儿童服务。这一想法得到了社区的大力支持,无偿提供了场所和设备。暑假,新瑞社区群英会英语口语培训成功开班,随后朱梦琦负责管理社区党员志愿者队伍,组织并参与更多为民服务项目。因为志愿服务成绩突出,朱梦琦的党员积分水涨船高,而且还担任了社区党组织副书记,专职负责社区党建工作。

近年来,新瑞社区党支部在镇江新区率先推行党员“积分亮绩”管理,制定评分标准,党员最基本的义务归为基础积分;帮扶助困、志愿服务、化解矛盾等方面表现则定为贡献积分,实行加分制,加满为止。为确保公平公开,支部设置了“党员风采”和“党员活动公示栏”,将党员参加组织活动情况上墙“公开亮相”。

“每次组织活动结束后,支部都会第一时间根据党员表现,将相应的标签粘贴在党员姓名后的公示栏内。红色五角星代表正常参加,绿色三角代表请假,绿色圆圈则代表缺席,这使得党员参加活动情况一目了然。”新瑞社区党支部书记陶国林表示,积分亮绩促进了党员精准管理。针对长期及多次请假未参加活动的党员,支部能够及时进行谈话,了解具体原因,采取分类导学措施。如针对流动党员建立学习交流群,定期发送学习内容,并要求其汇报思想动态;对于年老体弱、行动不便的党员,则开展送学上门服务。

“以往党员评价全凭印象,没有实质性的数据作为依托。党员民主评议时,有些党员因为面生,我们都不知道怎么评价。现在不一样了,量化的积分便是参考。现在党员参加活动的频率提高了,党员之间也更加熟悉。”社区老党员唐哎芳十分支持这样的管理模式,也切切实实看到支部党员在积分亮绩的监督激励下,发生的种种变化。祖屋拆迁后,年近70岁的唐哎芳和家人回迁到了新瑞社区。在党员积分管理制度的引导下,唐哎芳加入了社区党员志愿服务队,退休生活也变得丰富起来。2016年,支部成立了以“唐哎芳”名字命名的志愿服务工作室,服务内容涵盖民情民意收集、助老助残助困、关爱留守儿童、社区治安联防、调解邻里矛盾等。2017年,新瑞社区党支部被授予镇江市法治型、服务型五星先进党支部荣誉称号。

去年,积分管理在该区基层党组织全面实施。今年“七一”前,镇江新区党建APP将正式上线,从而摆脱传统的积分记录审核方式,实现积分管理网络实时化,对基层党员的评价将更加科学和精准,真正做到党员“义务明晰化、评价公开化、考核痕迹化”。

镇江新区推行党员“积分亮绩”管理,将党员发挥作用情况评价更加科学和精准,做到党员义务明晰化、评价公开化、考核痕迹化。2018年“七一”前,镇江新区党建APP将正式上线,实现积分管理网络实时化管理。大学生村官朱梦琦没想到的是,因为党员积分管理制度的实施,他不仅担任了社区党组织副书记,而且还成功办起了免费外语口语培训班,成为社区小有名气的外语教员。“我大学的专业是英语,但毕业后到基层工作,使用英语的机会却少得可怜!”2017年年初,朱梦琦从拆迁村调到农民安置社区工作。一到任,他就向社区提出,想开办一个免费的外语口语训练班,专门为社区学龄儿童特别是留守儿童服务。这一想法得到了社区的大力支持,无偿提供了场所和设备。暑假,新瑞社区群英会英语口语培训成功开班,随后朱梦琦负责管理社区党员志愿者队伍,组织并参与更多为民服务项目。因为志愿服务成绩突出,朱梦琦的党员积分水涨船高,而且还担任了社区党组织副书记,专职负责社区党建工作。近年来,新瑞社区党支部在镇江新区率先推行党员“积分亮绩”管理,制定评分标准,党员最基本的义务归为基础积分;帮扶助困、志愿服务、化解矛盾等方面表现则定为贡献积分,实行加分制,加满为止。为确保公平公开,支部设置了“党员风采”和“党员活动公示栏”,将党员参加组织活动情况上墙“公开亮相”。“每次组织活动结束后,支部都会第一时间根据党员表现,将相应的标签粘贴在党员姓名后的公示栏内。红色五角星代表正常参加,绿色三角代表请假,绿色圆圈则代表缺席,这使得党员参加活动情况一目了然。”新瑞社区党支部书记陶国林表示,积分亮绩促进了党员精准管理。针对长期及多次请假未参加活动的党员,支部能够及时进行谈话,了解具体原因,采取分类导学措施。如针对流动党员建立学习交流群,定期发送学习内容,并要求其汇报思想动态;对于年老体弱、行动不便的党员,则开展送学上门服务。“以往党员评价全凭印象,没有实质性的数据作为依托。党员民主评议时,有些党员因为面生,我们都不知道怎么评价。现在不一样了,量化的积分便是参考。现在党员参加活动的频率提高了,党员之间也更加熟悉。”社区老党员唐哎芳十分支持这样的管理模式,也切切实实看到支部党员在积分亮绩的监督激励下,发生的种种变化。祖屋拆迁后,年近70岁的唐哎芳和家人回迁到了新瑞社区。在党员积分管理制度的引导下,唐哎芳加入了社区党员志愿服务队,退休生活也变得丰富起来。2016年,支部成立了以“唐哎芳”名字命名的志愿服务工作室,服务内容涵盖民情民意收集、助老助残助困、关爱留守儿童、社区治安联防、调解邻里矛盾等。2017年,新瑞社区党支部被授予镇江市法治型、服务型五星先进党支部荣誉称号。去年,积分管理在该区基层党组织全面实施。今年“七一”前,镇江新区党建APP将正式上线,从而摆脱传统的积分记录审核方式,实现积分管理网络实时化,对基层党员的评价将更加科学和精准,真正做到党员“义务明晰化、评价公开化、考核痕迹化”。

文章来源:《外语学刊》 网址: http://www.wyxkzz.cn/qikandaodu/2021/0211/456.html



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